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《A+经理人成长加速》思享荟HR沙龙在园区顺利举办

《A+经理人成长加速》思享荟HR沙龙在园区顺利举办

  • 分类:活动中心
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2022-07-11
  • 访问量:0

【概要描述】7月8日下午,由合肥经开区人事劳动局指导,中国合肥人力资源服务产业园联合KeyLogic凯睿优才共同举办的《A+经理人成长加速》思享荟HR沙龙在产业园顺利举行。

《A+经理人成长加速》思享荟HR沙龙在园区顺利举办

【概要描述】7月8日下午,由合肥经开区人事劳动局指导,中国合肥人力资源服务产业园联合KeyLogic凯睿优才共同举办的《A+经理人成长加速》思享荟HR沙龙在产业园顺利举行。

  • 分类:活动中心
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7月8日下午,由合肥经开区人事劳动局指导,中国合肥人力资源服务产业园联合KeyLogic凯睿优才共同举办的《A+经理人成长加速》思享荟HR沙龙在产业园顺利举行。
 
 
 
 
 
 
 
 
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“当成为经理人的那一刻开始,就不可回避每天面对并决策各种复杂情景下的现实问题,平衡各种期望,疲于奔跑,让大多数经理人难逃困局。”为帮助经理人突破管理和决策困境,中国合肥人力资源服务产业园特邀KeyLogic凯睿优才资深讲师魏开成,搭建园区机构、企业沟通交流的平台,围绕经理人面临的典型困境与挑战,帮助自我认知与发展,以促动管理情景问题解决的案例教学,5* N管理情景通关案例研讨,攻克实战管理挑战。产业园入园机构、合肥经开区人力资源协会会员单位、区内重点企业的人力资源总监、经理、法务、财务等企业中高级管理者共计50人参加沙龙。

KeyLogic凯睿优才 资深讲师 魏开成

魏开成先生为大家带来《A+经理人成长加速》主题课程。‍从管理绩效、因才适用、激励三个角度切中管理者在管理他人中常见的应用困境,重现管理情景中的复杂问题,并促发研讨,达成管理共识;帮助参会人员理解管理的本质与外涵,促发思维与意识的真正转变,从而建立新的工作价值观和工作模式,助力迈向管理新阶段;打造合作共赢的心智模式,并掌握通过影响力提升促进组织协作共赢的行为策略;全面提升管理者在管理他人及内部人员协作方面,解决复杂挑战场景的综合能力;解读管理现状,识别管理困境,寻求管理突破。

通过讲师的精彩分享,参会人员结合企业自身角度,深入探讨交流,均表示受益匪浅。

 

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